Šéfuje vám psychopat?

Jestliže pracujete ve velké firmě, je pravděpodobné, že některý z jejích manažerů není psychicky v pořádku. Ve vysokých funkcích v politice a byznysu je totiž víc opravdových psychopatů než ve věznicích. Alespoň to tvrdí američtí psychologové Robert Hare a Paul Babiak.

Navzdory zažitým představám psychopati nejsou šílenci. Jsou to racionální, často velmi inteligentní lidé, kteří se však odlišují nedostatkem empatie a porozumění. Nechybí jim nic z toho, co často bývá pro dosažení vysoké funkce potřeba: jsou okouzlující, umí dobře mluvit, manipulovat a jsou dostatečně sebestřední, takže se dokážou před ostatními dobře prezentovat.

Mnohé vlastnosti psychopatů bývají zaměňovány právě za vůdcovské schopnosti. "Povrchního šarmu, manipulace a zastrašování využívají k tomu, aby mohli ovládat jiné a uspokojovat vlastní sobecké potřeby. Nemají svědomí ani porozumění pro druhé. Berou si, co chtějí, a dělají, co se jim zachce. Porušují společenské normy a očekávání, aniž by měli jakýkoliv pocit lítosti nebo viny," tvrdí Robert Hare.

Odhalit skutečného psychopata se většinou podaří dříve zaměstnancům než zaměstnavatelům. Psychopat si totiž před nadřízenými nasazuje masku dokonalé přetvářky. Australský psychiatr John Clarke konstatuje, že jediný rozdíl mezi psychopaty - manažery a těmi ve vězení je v tom, že ti první lépe kamuflují své tendence. Babiak a Hare varují, že počet psychopatů ve vysoké politice a byznysu v příštích letech ještě vzroste.

Co s nimi? "Nenaslouchejte jejich slibům, nesnažte se je přesvědčit, převychovat ani přelstít. Okamžitě s nimi přerušte kontakt," radí český lékař Jan Hnízdil.

Více o výzkumu psychopatických osobností na webu www.hare.org