Statisíce nezaměstnaných obcházejí jedno výběrové řízení za druhým a propadají stále větší frustraci, protože se jim nedaří sehnat vhodné místo. Nespokojení jsou však i ti, kteří u pohovorů sedí na opačné straně stolu - personalisté. Z jejich pohledu se totiž rovná pomalu zázraku, když firma mezi stovkami uchazečů narazí na někoho použitelného.

Tomuto jevu se říká paradox trhu práce - uchazečů o zaměstnání je sice opticky dost, ale nevyhovují požadavkům firem.

Zbývá vám ještě 90 % článku
První 2 měsíce předplatného za 40 Kč
  • První 2 měsíce za 40 Kč/měsíc, poté za 199 Kč měsíčně
  • Možnost kdykoliv zrušit
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Všechny články v audioverzi + playlist
Máte již předplatné?
Přihlásit se