Penzijní fondy v České republice (9)
PENZIJNÍ FOND ČESKÉ POJIŠŤOVNY, a. s.
Fond obdržel licenci k provozování penzijního připojištění 5. září 1994. Stoprocentním akcionářem fondu je Česká pojišťovna, a. s., která při jeho založení upsala akciový kapitál ve výši 50 miliónů korun. V únoru 1997 bylo základní jmění navýšeno na 110 miliónů korun. Depozitářem fondu je Pragobanka. Fond se profiluje jako všeobecný.
[*] Penzijní plán fondu počítá s vyplácením starobní penze při dosažení věku alespoň 50 let a placení příspěvků nejméně po dobu 60 kalendářních měsíců. U mužů, kteří dosáhli věku 60 let, a žen, které dosáhly 55 let, fond vyplácí starobní penzi již po 36 měsících spoření. V nabídce jsou všechny čtyři zákonem povolené druhy penzí. Fond zatím vyplácí pouze pozůstalostní penzi.
[*] Počet převodů - od penzijního fondu směrem k jiným přestoupilo od počátku existence fondu 1988 účastníků, naopak do fondu přistoupilo za stejnou dobu 3430 klientů. Do dubna 1997 dosáhl počet odbytných 714.
[*] Portfolio fondu je složeno ze 32 procent z dluhopisů, z 29 procent z pokladničních poukázek, 14 procent akcií a 25 procent depozit. Hodnota majetku společnosti k 31. 12. 1996 činila 2,3 miliardy korun.
[*] Běžná likvidita činí 265 miliónů korun.
[*] Investiční strategie preferuje investice s trvalým a garantovaným výnosem s převahou dluhopisů.
[*] Obchodní strategie - neuvedena.
1994 1995 1996
Počet účastníků 10 621 71 715 110 647
Připsaný výnos (%) - 10,3 10,0*
Průměrná úložka (Kč) 333 321 320
Průměrný věk účastníka 45
Zisk nebo ztráta (mil. Kč) -8,4 +12,0 +9,1
* před schválením valné hromady
HORNICKÝ PENZIJNÍ FOND OSTRAVA, a. s.
Fond obdržel licenci k provozování penzijního připojištění v prosinci 1994 a zahájil činnost v únoru 1995. Majoritním akcionářem je OKD, a. s., se 64 procenty, akcionáři s více než 10procentním podílem jsou OKD BASTRO, a. s., a OKD, Důlní průzkum a bezpečnost Paskov, a. s. Podíl do 10 procent vlastní Odborový svaz pracovníků hornictví, geologie a naftového průmyslu a OSTROJ Opava, a. s. Základní jmění fondu činí 20,3 miliónu korun. Depozitářem je Union banka Ostrava. Hornický penzijní fond je především zaměstnavatelským penzijním fondem, ale je otevřen všem zájemcům.
[*] Penzijní plán fondu počítá s vyplácením starobní penze v 50, 53, eventuálně v 55 letech nebo po dovršení věku 60 let nebo po 42 příspěvkových měsících, u důchodců starších 50 let po 36 měsících.
[*] Počet převodů - od penzijního fondu směrem k jiným přestoupilo 110 účastníků, naopak do fondu přestoupilo 426 klientů.
[*] Portfolio fondu ve výši 152 miliónů korun bylo uloženo pouze na termínovaných vkladech. V současné době se skládá z 20 procent z dluhopisů, z pěti procent z akcií "blue chips" a 75 procent tvoří termínované vklady.
[*] Běžná likvidita činí 60 procent portfolia fondu.
[*] Investiční strategie je konzervativní, počítá s rozložením portfolia při minimálním riziku investování zejména do bezpečných dluhopisů.
[*] Obchodní strategie spočívá v minimalizaci nákladů hlavně v oblasti reklamy. Je zaměřena na trvale se zvyšující zhodnocení prostředků účastníků s důrazem na dlouhodobost penzijního připojištění. Fond spolupracuje s akcionáři s cílem snížit průměrný věk účastníků.
(juf, vlm)
1995 1996
Počet účastníků 9 198 11 050
Připsaný výnos (%) 0 3,25*
Průměrná úložka (Kč) 520 550
Průměrný věk účastníka - 41
Zisk nebo ztráta (mil. Kč) - 3,2 +3,1
* minimální odhad
Přidejte si Hospodářské noviny
mezi své oblíbené tituly
na Google zprávách.
Tento článek máteje zdarma. Když si předplatíte HN, budete moci číst všechny naše články nejen na vašem aktuálním připojení. Vaše předplatné brzy skončí. Předplaťte si HN a můžete i nadále číst všechny naše články. Nyní první 2 měsíce jen za 40 Kč.
- Veškerý obsah HN.cz
- Možnost kdykoliv zrušit
- Odemykejte obsah pro přátele
- Ukládejte si články na později
- Všechny články v audioverzi + playlist