Měl to být způsob, jak rozvázat firmám ruce pro lepší motivaci lidí. Zatraktivnění zaměstnaneckých akcií by zaměstnavatelům umožnilo vylepšit nabídku práce schopným lidem o vlastnický podíl na samotné společnosti. Zejména po daňovém zvýhodnění takového benefitu volají například začínající technologické start-upy, které si nemohou v začátcích dovolit vysoké mzdy. Zjednodušení celého systému přitom vláda zařadila i do svého programového prohlášení. Jenomže ministerstvo financí slibované zvýhodnění zaměstnaneckých akcií blokuje.

Zbývá vám ještě 80 % článku
Vyberte si přístup na míru Předplatné Hospodářských novin
HN mini
45 Kč první dva měsíce
Od 3. měsíce 229 Kč
  • Veškerý obsah
  • Bez reklam
  • Mobilní aplikace
HN roční
3290 Kč za rok
2 měsíce zdarma
  • Veškerý obsah
  • Bez reklam
  • Mobilní aplikace
Máte již předplatné? Přihlaste se