Nová vláda má včetně premiéra Sobotky sedmnáct členů, ale jen tři ženy. Už to je důkaz, že s rovností mužů a žen na pracovním trhu není něco v pořádku. Ministryně práce a sociálních věcí Michaela Marksová-Tominová je příslibem, že věci by se mohly zlepšit, změnit by se ale musely i daňové zákony.

Propad zaměstnanosti žen v důsledku mateřství je v České republice nejhlubší v celé EU. Zaměstnanost žen s dětmi do 6 let věku je o celých 41 procentních bodů nižší než zaměstnanost žen bez dětí do 6 let, zatímco v EU tento rozdíl činí v průměru pouze 12 procentních bodů. Proč? Jedním z důvodů je, že české ženy nejsou motivovány k návratu do práce po mateřské dovolené. Kromě nedostatku míst pro děti v jeslích a školkách a nízké nabídky částečných úvazků je pes zakopaný i v nastavení daní, a to zejména v daňových slevách.

Zbývá vám ještě 70 % článku
První 2 měsíce předplatného za 40 Kč
  • První 2 měsíce za 40 Kč/měsíc, poté za 199 Kč měsíčně
  • Možnost kdykoliv zrušit
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Nově všechny články v audioverzi
Máte již předplatné?
Přihlásit se