Některá výběrová řízení budí hrůzu. Některá proto, že budou stát spoustu času a peněz a podle těch, kteří o nich rozhodují, není daná služba vlastně potřeba. Jiná proto, že dodávaným službám ti, kteří o nich rozhodují, nerozumějí natolik, aby mohli zodpovědně vybrat dodavatele, který je nejlepší. A nakonec jsou taková výběrová řízení, která budí hrůzu proto, že ten, kdo vybírá, dané oblasti třeba i velmi rozumí, ale to, jakým způsobem musí výběrové řízení provádět, mu neumožňuje s čistým svědomím vybrat dobře. Do této poslední skupiny se také řadí výběrová řízení na jazykové služby, a to zejména ve státním sektoru.
Personalisté a úředníci ve státní správě mají s jazykovým vzděláváním poměrně dobré zkušenosti. Mnoho jich je dokonce z oboru, většina se pak se zařizováním jazykové výuky pro zaměstnance již setkala, ať už ve státní nebo v soukromé sféře. Přesto při snaze vybrat dodavatele narážejí stále na podobný problém. Jak vybrat dodavatele podle kvalitativních kritérií, a nikoli pouze podle ceny?
Strašák nejnižší ceny
Zbývá vám ještě 90 % článku
První 2 měsíce předplatného za 40 Kč
- První 2 měsíce za 40 Kč/měsíc, poté za 199 Kč měsíčně
- Možnost kdykoliv zrušit
- Odemykejte obsah pro přátele
- Všechny články v audioverzi + playlist
Zaujal vás článek? Pošlete odkaz svým přátelům!
Tento článek je zamčený.
Na tomto místě můžete odemykat zamčené články přátelům, když si pořídíte
předplatné.
Vyberte způsob sdílení