Zaměstnat lidi s postižením je jednodušší, než si ve firmách většinou představují. Shodují se na tom všichni, kteří už to zkusili. Například společnost Kapsch Telematic Services se na začátku inspirovala programem Metropolitní univerzity Praha na podporu zaměstnávání studentů s handicapem.

Studenti univerzity zařazení do programu přicházejí do firem pracovat na částečný úvazek jako stážisté, přičemž jsou placeni z fondů Evropské unie. Firmy si tak mohou vyzkoušet, co obnáší zaměstnávat handicapované, aniž by to z jejich strany vyžadovalo investice.

Zbývá vám ještě 90 % článku
Předplatné bez reklam první 2 měsíce za 80 Kč
  • Veškerý obsah HN.cz
  • Mobilní aplikace
  • Bez reklam
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Články v audioverzi + playlist
  • Možnost kdykoliv zrušit
za 80 Kč s mobilní aplikací
a bez reklam nebo za 40 Kč bez mobilní aplikace
a s reklamou
Máte již předplatné? Přihlásit se