Generační výměna v rodinných firmách způsobuje mimo jiné i to, že je čím dál víc podniků na prodej, protože zakladatelé nenašli svého nástupce. "Je to naprosto hmatatelný trend. Dává to logiku − když někdo podnikal dvacet, pětadvacet let, tak je dnes většinou v předdůchodovém nebo důchodovém věku," říká majitel průmyslové skupiny Wikov Martin Wichterle.

Zbývá vám ještě 95 % článku
Předplatné bez reklam první 2 měsíce za 80 Kč
  • Veškerý obsah HN.cz
  • Mobilní aplikace
  • Bez reklam
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Články v audioverzi + playlist
  • Možnost kdykoliv zrušit
Máte již předplatné? Přihlásit se