Ajťáci berou ve státním sektoru o pětadvacet tisíc méně, než je průměr na trhu. Přetáhnout tak někoho ze soukromé firmy je pro vedoucí úřadů téměř nemožné. Řídí se tabulkovými platy a příplatky ke mzdě novému zaměstnanci dát nemohou. Pozici tak často obsadí někdo, kdo na pracovním trhu selhal nebo je úplný nováček. Kraje tvrdí, že chod úřadů už beze změny dál neudrží, a vymohly si proto změnu: odměny k tabulkovému platu už od prvního dne. 

Zbývá vám ještě 90 % článku

Co se dočtete dál

  • Jak chtějí úřady změnit zákoník práce.
  • Co jim na současném systému nevyhovuje.
  • Jaké profese úřadům chybí nejvíce.
Předplatné bez reklam první 2 měsíce za 80 Kč
  • Veškerý obsah HN.cz
  • Mobilní aplikace
  • Bez reklam
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Články v audioverzi + playlist
  • Možnost kdykoliv zrušit
za 80 Kč s mobilní aplikací
a bez reklam nebo za 40 Kč bez mobilní aplikace
a s reklamou
Máte již předplatné? Přihlásit se

Zajímají vás další kvalitní články z Hospodářských novin? Výběr těch nejúspěšnějších posíláme každý všední den večer v našem newsletteru 7 v SEDM, který si můžete zdarma přihlásit.