Energetická a teplárenská společnost Dalkia si jako jedna z mála průmyslových firem působících v České republice nestěžuje na nedostatek technicky vzdělaných odborníků. "Nemáme problém sehnat lidi, na jednu pozici se nám hlásí padesát až sto uchazečů," říká v rozhovoru HR ředitelka Dalkie Eva Tmejová. Firmě se podle ní osvědčila spolupráce s univerzitami a také dát na názor stávajících zaměstnanců. "Když nám naši dlouholetí zaměstnanci doporučují své děti nebo známé, jsou to ty nejlepší reference," říká Tmejová.

Zbývá vám ještě 90 % článku
První 2 měsíce předplatného za 40 Kč
  • První 2 měsíce za 40 Kč/měsíc, poté za 199 Kč měsíčně
  • Možnost kdykoliv zrušit
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Všechny články v audioverzi + playlist
Předplatit za 40 Kč
Máte již předplatné?
Přihlásit se