Posilovna v budově společnosti, neomezené nápoje a občerstvení na pracovišti či práce z domova nebudou podle konzultantky společnosti Hay Group Pavly Helclové už brzy dostatečné pro slaďování pracovního a soukromého života. "Čas, který máme, je omezený. A pracovní nároky se pravděpodobně nebudou snižovat, takže dlouhodobé řešení otázky takzvaného work-life balance se musí zaměřit i na umožnění zaměstnancům pracovat efektivněji," říká.

Zbývá vám ještě 90 % článku
Vyberte si přístup na míru Předplatné Hospodářských novin
HN mini
45 Kč první dva měsíce
Od 3. měsíce 229 Kč
  • Veškerý obsah
  • Bez reklam
  • Mobilní aplikace
Vyzkoušet za 45 Kč
HN měsíční
90 Kč první dva měsíce
Od 3. měsíce 329 Kč
  • Veškerý obsah
  • Bez reklam
  • Mobilní aplikace
Koupit za 90 Kč
HN roční
3290 Kč za rok
2 měsíce zdarma
  • Veškerý obsah
  • Bez reklam
  • Mobilní aplikace
Koupit na rok
Máte již předplatné? Přihlaste se