Technologie způsobí ztrátu pracovních míst, ale také vytvoří bohatství, které státy musí rovnoměrně rozprostřít, říká šéf Microsoftu

Když v únoru 2014 nastoupil do vedení největší softwarové firmy světa manažer indického původu Satya Nadella, začaly se věci v Microsoftu měnit. Nejde jen o to, že se společnost postupně přeorientovává z výrobce programů na poskytovatele služeb přes takzvaný cloud a že její akcie jsou nejvýše v historii. Mezi vývojáři v sídle firmy v americkém Redmondu se ale také objevili nevidomí nebo neslyšící kolegové, aby pomáhali s vývojem programů, které budou moci lidé ovládat hlasem nebo pohybem. Ovládání hlasem je totiž dobré nejen pro slabozrakého člověka, ale třeba i pro někoho, kdo zrovna řídí auto.

Satya Nadella mluví často o potřebě změn firemní kultury a o nutnosti proměn v době čtvrté technologické revoluce. Často opakuje, že "kultura učení se novým věcem je v srdci veškerých inovací".