Více než tři sta padesát tisíc volných pracovních míst nutí firmy při náboru nových zaměstnanců ke značné kreativitě. A protože je v Česku nezaměstnanost nejnižší v celé Evropě, ale platy nejsou nejvyšší, takže lidé ze západní Evropy fronty na práci u českých montážních linek nestojí a současně je pracovní trh relativně uzavřený vůči pracovníkům z třetích zemí, stali se cílem firem absolventi.
Zbývá vám ještě 80 % článku
Předplatné bez reklam první 2 měsíce za 80 Kč
- Veškerý obsah HN.cz
- Mobilní aplikace
- Bez reklam
- Odemykejte obsah pro přátele
- Články v audioverzi + playlist
- Možnost kdykoliv zrušit
Máte již předplatné?
Přihlásit se
Přidejte si Hospodářské noviny
mezi své oblíbené tituly
na Google zprávách.
