Méně času stráveného prací, více prostoru sami na sebe. Přitom ale stejná produktivita zaměstnanců i výkonnost firmy. Čtyřdenní pracovní týden může působit jako utopie, testy prvních firem ale ukazují, že systém může fungovat. Velké firmy jako T-Mobile nebo innogy ho začínají testovat. Zatím jde ale v Česku spíše o výjimečný benefit, na který dosáhne jen část pracovníků podniku.

Zbývá vám ještě 90 % článku
Číst dál za 40 Kč na první dva měsíce
Nebo zkuste předplatné bez reklam a s mobilní aplikací za 80 Kč.
Máte již předplatné? Přihlaste se

Zajímají vás další kvalitní články z Hospodářských novin? Výběr těch nejúspěšnějších posíláme každý všední den večer v našem newsletteru 7 v SEDM, který si můžete zdarma přihlásit.