Méně času stráveného prací, více prostoru sami na sebe. Přitom ale stejná produktivita zaměstnanců i výkonnost firmy. Čtyřdenní pracovní týden může působit jako utopie, testy prvních firem ale ukazují, že systém může fungovat. Velké firmy jako T-Mobile nebo innogy ho začínají testovat. Zatím jde ale v Česku spíše o výjimečný benefit, na který dosáhne jen část pracovníků podniku.

Zbývá vám ještě 90 % článku
Předplatné za 40 Kč na 4 týdny
  • První měsíc za 40 Kč, poté za 199 Kč měsíčně
  • Možnost kdykoliv zrušit
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Nově všechny články v audioverzi
Máte již předplatné?
Přihlásit se

Zajímají vás další kvalitní články z Hospodářských novin? Výběr těch nejúspěšnějších posíláme každý všední den večer v našem newsletteru 7 v SEDM, který si můžete zdarma přihlásit.