Obchodní manažer firmy nepodává dostatečné výkony. Vedení proto začne zvažovat, že se porozhlédne po někom, kdo by ho mohl nahradit. Začíná proces na měsíce, během kterého firma nechce své zaměstnance demotivovat a působit navenek nestabilně. Najme si proto takzvané headhuntery, kteří se po někom podívají diskrétně.

Takový postup je podle lovce talentů Ivara Mesenského v posledních měsících celkem častým požadavkem. V jeho brněnské agentuře Wolf Hunt takto momentálně vypadá přibližně polovina všech zakázek. 

Zbývá vám ještě 90 % článku
Vyberte si přístup na míru Předplatné Hospodářských novin
HN mini
45 Kč první dva měsíce
Od 3. měsíce 229 Kč
  • Veškerý obsah
  • Bez reklam
  • Mobilní aplikace
HN roční
3290 Kč za rok
2 měsíce zdarma
  • Veškerý obsah
  • Bez reklam
  • Mobilní aplikace
Máte již předplatné? Přihlaste se

Chcete vědět, co se děje v české a světové ekonomice? Co si o aktuálních trendech myslí lidé z byznysu, majitelé firem a jejich šéfové? Každý týden v pátek vám naši top autoři přinášejí výběr toho nejlepšího a pohled z byznysové strany. Odebírejte Byznys newsletter.