Když vstoupíte do pražských kanceláří společnosti Kiwi.com, která je známá svou platformou pro vyhledávání a rezervaci letenek, určitě si všimnete houpací sítě a pingpongového stolu. Zároveň zaujme další věc. Vypadá to, že místnosti nemá kdo využívat. U pracovních stolů téměř nikdo nesedí a ani v kuchyňce u kávovaru není žádný znatelný ruch. V kombinaci se zprávami o propouštění v posledních letech to vyvolává otázky, zda ve firmě ještě někdo zůstal.

Šéf Kiwi Oliver Dlouhý nás ale vyvádí z omylu. Řada zaměstnanců jednoduše preferuje home office a on práci z domu podporuje. „Myslím, že v dnešní době není vůbec žádná přidaná hodnota v tom, rvát lidi na sílu do jednoho místa,“ vysvětluje během rozhovoru. Faktem však je, že dnes v Kiwi pracuje zhruba o polovinu lidí méně než na začátku roku 2024. „Úplně jsme změnili způsob, jakým fungujeme,“ říká Dlouhý.

Když se podíváme na vaše loňské výsledky, jeden ukazatel vyčnívá – pětinásobný nárůst provozního zisku na 15 milionů eur. Co za tím stojí?  

Zbývá vám ještě 90 % článku

Co se dočtete dál

  • Jaké jsou finanční výsledky Kiwi.
  • Jak se na chodu firmy podepsala AI.
  • Co za novinky Dlouhý s Kiwi chystá.
  • Jaké má nyní vztahy s aerolinkami.
Předplatné bez reklam první 2 měsíce za 80 Kč
  • Veškerý obsah HN.cz
  • Mobilní aplikace
  • Bez reklam
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Články v audioverzi + playlist
  • Možnost kdykoliv zrušit
za 80 Kč s mobilní aplikací
a bez reklam nebo za 40 Kč bez mobilní aplikace
a s reklamou
Máte již předplatné? Přihlásit se

Chcete vědět, co se děje v české a světové ekonomice? Co si o aktuálních trendech myslí lidé z byznysu, majitelé firem a jejich šéfové? Každý týden v pátek vám naši top autoři přinášejí výběr toho nejlepšího a pohled z byznysové strany. Odebírejte Byznys newsletter.