Mám teď pět prací, vydělávám si 3000 dolarů denně a v pohodě zvládám. Pracuju jen na dálku, a když po mně někdo chce docházet i jen jednou týdně do kanceláře, prostě řeknu ne. Na pravidelné porady nechodím a celkově si od firem, pro které pracuju, držím odstup. Tak popsal svou aktuální situaci jeden datový analytik ve vlákně „overemployed“ na sociální síti Reddit. Firmy se s podobným jednáním zejména technologických pracovníků v posledních letech setkávají stále častěji. Naučily se ho ale také spolehlivě rozpoznat podle několika znaků.

Zbývá vám ještě 80 % článku

Co se dočtete dál

  • V čem spočívá trend overemployment.
  • Jak se projevuje v Česku.
  • Pět znamení, že zaměstnanec pracuje i jinde.
Předplatné bez reklam první 2 měsíce za 80 Kč
  • Veškerý obsah HN.cz
  • Mobilní aplikace
  • Bez reklam
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Články v audioverzi + playlist
  • Možnost kdykoliv zrušit
za 80 Kč s mobilní aplikací
a bez reklam nebo za 40 Kč bez mobilní aplikace
a s reklamou
Máte již předplatné? Přihlásit se

Zajímají vás další kvalitní články z Hospodářských novin? Výběr těch nejúspěšnějších posíláme každý všední den večer v našem newsletteru 7 v SEDM, který si můžete zdarma přihlásit.